ﻧﻈﻤﺖ ﻭﺯﺍﺭﺓ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﺔ ﺍﻟﻌﻤﻮﻣﻴﺔ ﻭﺍﻟﻌﻤﻞ ﻣﻤﺜﻠﺔ ﻓﻲ ﺇﺩﺍﺭﺓ

ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟﻴﻮﻡ ﺍﻷﺭﺑﻌﺎﺀ ﻳﻮﻣﺎ ﺗﻔﻜﻴﺮﻳﺎ ﺣﻮﻝ ﻣﺴﺎﺭ ﺍﻟﺘﻤﺜﻴﻠﻴﺎﺕ

ﺍﻟﻨﻘﺎﺑﻴﺔ ﻭﻣﻌﺎﻳﻴﺮ ﺍﻻﺳﺘﻔﺎﺩﺓ ﻣﻦ ﺍﻟﺪﻋﻢ ﺍﻟﻤﻘﺪﻡ ﻟﻬﺎ ﻣﻦ ﻃﺮﻑ

ﺍﻟﻘﻄﺎﻉ .

ﻭﺗﻢ ﻓﻲ ﺟﻠﺴﺔ ﺍﻻﻓﺘﺘﺎﺡ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﻋﺮﺽ ﻭﺿﺢ ﺑﺎﺳﻬﺎﺏ

ﻟﻠﻤﺸﺎﺭﻛﻴﻦ ﻣﻦ ﺍﻟﻨﻘﺎﺑﺎﺕ ﻭﺍﻟﻤﻨﻈﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤﺎﻟﻴﺔ ﺍﻟﻤﻌﺎﻳﻴﺮ ﺍﻟﻤﺘﺒﻌﺔ

ﺑﺸﻔﺎﻓﻴﺔ ﻟﻠﺤﺼﻮﻝ ﻋﻠﻰ ﻫﺬﺍ ﺍﻟﺪﻋﻢ .

ﻭﻳﺪﺧﻞ ﺗﻨﻈﻴﻢ ﻫﺬﺍ ﺍﻟﻴﻮﻡ ﺍﻟﺘﻔﻜﻴﺮﻱ ﺿﻤﻦ ﺳﻠﺴﻠﺔ ﻣﻦ

ﺍﻷﻧﺸﻄﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﻳﻘﻮﻡ ﺑﻬﺎ ﺍﻟﻘﻄﺎﻉ ﻟﺘﺄﻃﻴﺮ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟﻨﻘﺎﺑﻲ ﻭﺗﻨﻤﻴﺘﻪ

ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻨﺤﻮ ﺍﻟﺬﻱ ﺑﺨﺪﻡ ﻣﺼﻠﺤﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎﻟﺔ ﻭﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟﻮﻃﻨﻲ .

ﻭﺃﺷﺎﺩ ﺍﻷﻣﻴﻦ ﺍﻟﻌﺎﻡ ﻟﻮﺯ ﺍﺭﺓ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﺔ ﺍﻟﻌﻤﻮﻣﻴﺔ ﻭﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟﺴﻴﺪ

ﻣﺤﻤﺪ ﻭﻟﺪ ﻋﺒﺪ ﺍﻟﻠﻪ ﺍﻟﺴﺎﻟﻢ ﻭﻟﺪ ﺍﺣﻤﺪﻭﺍ ﻓﻲ ﻛﻠﻤﺘﻪ ﺑﺎﻟﻤﻨﺎﺳﺒﺔ

ﺑﻤﺎ ﺗﺤﻘﻖ ﻣﻦ ﺇﻧﺠﺎﺯﺍﺕ ﻛﺒﺮﻯ ﻓﻲ ﺍﻵﻭﻧﺔ ﺍﻷﺧﻴﺮﺓ ﻟﺼﺎﻟﺢ

ﺍﻟﺸﻐﻴﻠﺔ ﺍﻟﻮﻃﻨﻴﺔ ﻣﻦ ﺧﻼﻝ ﺯﻳﺎﺩﺓ ﺭﻭﺍﺗﺐ ﺍﻟﻤﻮﻇﻔﻴﻦ ﺏ

20000 ﺃﻭﻗﻴﺔ ﻗﺪﻳﻤﺔ ﻭﻣﺒﻠﻎ 10000 ﺃﻭﻗﻴﺔ ﻗﺪﻳﻤﺔ ﺗﻢ ﺑﻬﺎ

ﺗﺤﺴﻴﻦ ﺭﻭﺍﺗﺐ ﻣﻮﻇﻔﻲ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﻭﺍﻟﺘﻌﻠﻴﻢ ﺍﻟﺬﻳﻦ ﻳﺰﺍﻭﻟﻮﻥ

ﺍﻟﻌﻤﻞ ﻣﻴﺪﺍﻧﻴﺎ، ﺇﺿﺎﻓﺔ ﺇﻟﻰ ﺯﻳﺎﺩﺓ ﺍﻟﺤﺪ ﺍﻷﺩﻧﻰ ﻟﻸﺟﻮﺭ ﺏ 50

ﺑﺎﻟﻤﺎﺋﺔ ﻭﺯﻳﺎﺩﺓ ﺍﻹﻋﺎﻧﺎﺕ ﺍﻟﻌﺎﺋﻠﻴﺔ ﺍﻟﻤﺪﻓﻮﻋﺔ ﻣﻦ ﻗﺒﻞ ﺍﻟﻨﻈﺎﻡ

ﺍﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻲ ﺑﻨﺴﺒﺔ 66 ﺑﺎﻟﻤﺎﺋﺔ ﺣﻴﺚ ﺃﻋﻠﻦ ﺭﺋﻴﺲ ﺍﻟﺠﻤﻬﻮﺭﻳﺔ

ﻋﻦ ﻫﺬﻩ ﺍﻟﺰﻳﺎﺩﺍﺕ ﻓﻲ ﺧﻄﺎﺏ ﺍﻟﺬﻛﺮﻯ ﺍﻟـ 62 ﻟﻌﻴﺪ ﺍﻻﺳﺘﻘﻼﻝ

ﺍﻟﻮﻃﻨﻲ .

ﻭﺃﻭﺿﺢ ﺍﻷﻣﻴﻦ ﺍﻟﻌﺎﻡ ﺃﻥ ﻣﻦ ﺑﻴﻦ ﺍﻹﺻﻼﺣﺎﺕ ﻣﺮﺍﺟﻌﺔ ﻣﺪﻭﻧﺔ

ﺍﻟﺸﻐﻞ ﺍﻟﺘﻲ ﺳﺘﻤﻜﻦ ﻣﻦ ﺍﺳﺘﻤﺮﺍﺭ ﺃﺟﻮﺭ ﺍﻟﻌﺎﻣﻠﺔ ﺍﻷﺭﻣﻠﺔ ﻣﺪﺓ

ﺍﻟﻌﺪﺓ ﺍﻟﺸﺮﻋﻴﺔ ﻭﻛﺬﻟﻚ ﺍﻟﻌﺎﻣﻠﺔ ﺧﻼﻝ ﺭﺍﺣﺔ ﺍﻷﻣﻮﻣﺔ ﻭﺍﺣﺘﻔﺎﻅ

ﺍﻟﻌﺎﻣﻞ ﺑﻨﺴﺒﺔ %50 ﻣﻦ ﺍﻣﺘﻴﺎﺯﺍﺗﻪ ﻟﻤﺪﺓ ﺳﺘﺔ ﺃﺷﻬﺮ ﺍﻟﺘﻲ ﻳﻌﻠﻖ

ﻓﻴﻬﺎ ﺍﻟﻌﻘﺪ ﺑﺴﺒﺐ ﺣﺎﺩﺙ ﺃﻭ ﻣﺮﺽ ﻏﻴﺮ ﻣﻬﻨﻲ